Cuatro Grupos de interés que considerar en la transformación digital

Clientes, colaboradores, accionistas y la sociedad, son los principales actores que una empresa debe considerar para comenzar el proceso de transformación digital y que así esté sea realice de manera exitosa y con todas las consideraciones del entorno.

Hoy la transformación digital es un proceso que incumbe a cualquier tipo de compañía, independiente de su tamaño. Esta nueva era se ha acelerado dentro de las organizaciones, en gran parte, debido a la pandemia, teniendo que adaptarse a nuevos retos y teniendo que integrar a los principales actores dentro de las tomas de decisiones.


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Según el índice de Madurez Digital Virtus (IMDV), herramienta enfocada en medir la evolución digital de organizaciones en América Latina, el 44,9% de las grandes empresas y el 46,3% de las pymes en Chile no se han introducido a la transformación digital. Hoy este proceso es una realidad y cada vez irá avanzando con más fuerza, es por eso que las empresas se deben preparar y actualizar con los nuevos cambios del mercado, incluyendo siempre a los cuatro grupos de interés más importantes:

– Clientes: Son la base de cualquier organización, es por eso que estas necesitan enfocarse en solucionar sus necesidades y sus problemas de manera eficiente y efectiva. Las empresas deben detectar las oportunidades y las necesidades que buscan los clientes, para así capturarlas y poder mejorar su experiencia con la compañía.

– Colaboradores: Las empresas deben entender la experiencia que tienen con ellos. Hoy que gran parte de los colaboradores trabajan de manera híbrida y evidentemente ha hecho cambiar la forma de trabajar, entonces deben buscar la manera de diseñar un nuevo modelo motivacional y construir procesos internos efectivos para determinar cuáles son las iniciativas y soluciones que la organización puede hacer para mejorar el trabajo de los colaboradores y al mismo tiempo ayudarlos a mejorar la experiencia con el cliente. Por lo tanto, debemos ver la manera de focalizarnos en detectar esas oportunidades, proveerles herramientas y soluciones que les ayude a que sus actividades sean realizadas de forma más efectivas, simples y rápidas y al mismo tiempo genera un modelo para motivarlos con su labor.

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