Puma en Argentina busca contratar empleados con experiencia específica

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Puma, la icónica marca internacional de accesorios, ropa y calzado deportivo, ha anunciado su intención de ampliar su equipo en Argentina. En un contexto en el que varias empresas multinacionales, como Ualá, Nestlé y Farmacity, están buscando talento en el país sudamericano, Puma se une a esta tendencia en busca de profesionales con experiencia y habilidades específicas.

Los candidatos interesados en formar parte de Puma deben cumplir con una serie de requisitos precisos. Uno de los principales criterios es haber completado estudios universitarios en áreas como Administración de Empresas, Comercialización o Diseño Gráfico, entre otras. Además, se espera que los aspirantes cuenten con experiencia previa en roles similares, posean un dominio avanzado del idioma inglés y tengan un manejo óptimo del paquete Office.


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La compañía ha anunciado una serie de vacantes disponibles en la región de Buenos Aires. Entre los puestos destacados se encuentran Retail District Manager, Visual Merchandising, Customer Service Planner, Brand & Media Communications Senior Teamhead y Retail Environment & Visual Merchandising Teamhead, cada uno con requisitos específicos que van desde la formación académica hasta la experiencia laboral requerida.

Para solicitar estos puestos, los interesados deben visitar la plataforma LinkedIn y dirigirse a la sección de empleos de Puma. Una vez allí, pueden seleccionar la posición deseada y asegurarse de cumplir con todos los requisitos. Al hacer clic en «Solicitar» y luego en «Apply now», los candidatos podrán registrar sus datos personales y completar el proceso de solicitud.

Estas oportunidades de empleo ofrecen a los profesionales argentinos la posibilidad de unirse a una marca de renombre mundial y avanzar en sus carreras en un entorno dinámico y desafiante. Puma demuestra su compromiso con el crecimiento y desarrollo de talento local en el mercado argentino.

Con información de Noticias.net

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