En la siguiente nota respondemos a la incógnita: cuánto gana un trabajador en Starbucks en Perú y cómo puedes trabajar allí.
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La cadena de de cafeterías más famosa del mundo fue fundada en 1971 en Estados Unidos. Y el primer país en Sudamérica donde llegó fue Perú. Actualmente, la compañía cuanta con unos 109 puntos de venta a nivel nacional.
¿Cuánto gana un trabajador de Starbucks?
El sueldo part time es de S/ 420. Mientras que los trabajadores full-time (tiempo completo) ganan S/ 1050. Además de ese salario mensual, Starbucks ofrece bonos llamados “recargo de consumo” que son entregados al lograr la meta de venta y de catas mensuales.
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Para ingresar a trabajar en Starbucks las personas deben pasar por proceso de selección bastante riguroso. Primero tienen que presentar su CV, luego un test de afinidad y por último una entrevista persona.
Para ingresar a trabajar en Starbucks las personas deben pasar por proceso de selección bastante riguroso. Primero tienen que presentar su CV, luego un test de afinidad y por último una entrevista persona.
Para ingresar a trabajar en Starbucks las personas deben pasar por proceso de selección bastante riguroso. Primero tienen que presentar su CV, luego un test de afinidad y por último una entrevista persona.
