Según el Informe de Tendencias Salariales para este año, elaborado por Randstad Research, las mayores revisiones salariales se situarán en áreas como el retail, en plena expansión ya que absorbe el 11% de la población activa, convirtiéndose en uno de los sectores que más personas emplea en España.
También en el capítulo de los servicios a empresas -marketing, ventas, finanzas y recursos humanos-, así como la logística y el transporte, donde existen multitud de perfiles, las retribuciones anuales podrían crecer por encima del 3%, principalmente, entre los profesionales que cuenten con más de seis años de experiencia.
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Las previsiones también incluyen a los profesionales de la banca y el sector asegurador como potenciales beneficiarios de esos incrementos.
Reducción de la jornada laboral
Al mismo tiempo, según BBVA Research, los efectos que la reducción de la jornada laboral a las 37,5 horas semanales, sin mermas en el sueldo, pueden llevar a ajustes elevados, en torno a seis décimas menos de crecimiento medio anual del PIB durante el próximo bienio.
Inteligencia artificial
El uso de la inteligencia artificial, el machine learning o las herramientas tecnológicas adecuadas, para mantener un contacto permanente con información actualizada para empresas y candidatos, suman valor a los procesos de reclutamiento en los que el sueldo es solo una pieza dentro de un escenario cada vez más complejo.
