Desde el 8 hasta el 12 de noviembre se desarrollará en formato online la Semana de la Diversidad, denominada La Diversidad se Comparte. El objetivo de esta iniciativa es impulsar la creación de espacios seguros y respetuosos que permitan a colaboradores, colaboradoras y clientes alcanzar su mejor versión, sin importar el sexo, la identidad, la orientación sexual, la nacionalidad o la situación de discapacidad.
“En los últimos años hemos visto un aumento en el interés de las organizaciones privadas de gestionar la diversidad e inclusión y de acercar espacios de aprendizaje para sus colaboradores (as). En Walmart Chile, entre otras empresas, celebración de una Semana de la Diversidad ya es una tradición. Este año quisimos que fuera una posibilidad para todos, más allá de si son parte de una compañía que realiza este tipo de actividades o no”, señala Ema Yoshikawa, una de las organizadoras del evento, quien también es miembro del directorio de la ReIN (Red de Empresas Inclusivas) perteneciente a la SOFOFA y subgerente de Diversidad, Equidad e Inclusión de Walmart Chile.
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