Según publicó df.cl, Walmart Chile –matriz de los supermercados Líder- y el Sindicato Interempresa Líder (SIL) deberán ir a una mediación con la Dirección del Trabajo (DT), luego de que la organización laboral rechazó con un 98% de los votos la primera oferta de la compañía en el marco de la negociación colectiva.
Esto no significa que la huelga se haga efectiva inmediatamente, si no que las partes todavía tienen un plazo para seguir negociando y en el cual la empresa puede realizar una segunda oferta.
El SIL es el principal sindicato de Walmart Chile y uno de los más grandes a nivel nacional, con unos 10 mil trabajadores. Como antecedente, la agrupación ya hizo efectiva la huelga en 2019, cerrando distintos establecimientos de la supermercadista.
Diálogo pendiente
“Exigimos que la empresa aborde los desafíos del trabajo futuro y adopte los estándares del trabajo decente. Estamos abierto al diálogo y alcanzar acuerdos, pero de no prosperar utilizaremos todas las herramientas legales”, declaró Katherine Vega, presidenta del SIL.
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Consultada, la compañía enfatizó que se encuentra en un pleno proceso de negociación no concluido que calificó como “transparente y respetuoso”.
“Walmart Chile reitera su disposición al diálogo con los representantes sindicales para llegar a un acuerdo que permita lograr que concilie las propuestas de los trabajadores y la empresa, en un objetivo común”, indicó la firma supermercadista.
