La experiencia en la empresa representa un plus en la nómina de todos los trabajadores
Los supermercados españoles generan más de 200.000 puestos de trabajo directos en España, mayoritariamente mujeres. En todos los casos, ofrecen empleo estable pero sus salarios medios varían hasta en un 25% para el mismo puesto dependiendo de la empresa.
Según publica ‘La Información’, el supermercado que mejor paga a sus trabajadores es Mercadona. Los salarios de la compañía de Juan Roig, que cuenta con 84.000 empleados, van desde 1.132€ netos para empleados con menos de un año de experiencia, hasta 1.462€ netos para los que llevan más de cuatro años trabajando en la empresa.
En todos los supermercados el mozo de almacén y el carnicero son los que más cobran, por encima de los 1.000€. En el extremo opuesto se encuentran el cajero y el reponedor, que no suelen superar los 950€. Los pescaderos mejor pagados son los que trabajan para Mercadona, con una remuneración de 1.300€.
En términos de estabilidad, ganan los supermercados DIA. En esta cadena todos los empleados tienen un contrato indefinido. Le siguen Mercadona y Alcampo con un 98% y un 83% de empleos indefinidos, respectivamente.
Aunque el estudio parte de cinco supermercados principales tales como Mercadona, Alcampo, Carrefour, DIA, Hipercor y Eroski, también añade datos de otras compañías. Por ejemplo, un agente de viajes de El Corte Inglés cobra 1.149€ frente a los 1.052€ que cobraría en Carrefour. Los reponedores de Condis perciben 1.022€ y 956 los de Ahorramás. En Aldi, un cajero gana 978€ y un mozo de almacén 1.033. Los panaderos ganan 878€ en Carrefour y 1.149€ en Aldi.
